在福耀玻璃近期召开的2025年年度股东会上，创始人曹德旺对儿子曹晖的能力给予了高度肯定，直言其“干得比我强”。这位以“不上班的董事长”自嘲的企业家表示，曹晖对新技术和新业务的钻研深度已超越自己，这让他对福耀的未来发展充满信心。
曹晖的职业生涯始于1989年高中毕业后加入福耀玻璃，从基层岗位逐步成长为企业核心管理者。2024年1月，他出任董事局副董事长；2025年10月正式接任董事长职务，标志着福耀玻璃完成代际交接。曹德旺在股东会上透露，随着核心业务和福耀科技大学等事务的顺利移交，他将逐步淡出管理层，转向享受退休生活。
新任董事长曹晖在2025年年报《董事长致辞》中宣布，福耀玻璃将迎来创业50周年的重要节点，企业将以此为契机启动“二次创业”战略。他强调，面对全球汽车产业变革，福耀需在智能化、轻量化等领域持续突破，巩固行业领先地位。这一表态与曹德旺此前提出的“技术驱动转型”理念一脉相承。
财务数据显示，福耀玻璃2026年第一季度实现营业收入104.13亿元，同比增长5.08%；但净利润同比下降15.68%至17.12亿元。公司解释称，业绩波动主要受汇率影响——本报告期汇兑损失达4.39亿元，而去年同期为汇兑收益2.36亿元。剔除这一非经常性因素后，企业主营业务表现保持稳健。
市场观察人士指出，曹晖接任后延续了福耀“稳健经营+技术创新”的双轮驱动模式。其基层成长经历和对产业趋势的敏锐判断，或能帮助企业在汽车电动化、智能化浪潮中把握新机遇。随着老一辈企业家逐步退居幕后，中国制造业的代际传承案例再添新注脚。
